Zertifiziertes Training für Mitarbeiter von Rechenzentren

EPI bietet eine breite Palette von weltweit akkreditierten Ausbildungsprogrammen an, um die Kompetenzen Ihrer Mitabeiter zu entwickeln und die Fähigkeiten zu vertiefen. Die Inhalte umfassen: Planung und Bau

  • Betriebsabläufe und Wartung
  • Steuerung und Risikomanagement
  • Datencenter-Migration
  • Einhaltung von ANSI / TIA-942

Die Kurse werden in mehr als 50 Ländern und über 120 Städten ausgeliefert. Alle EPI Kurse haben eine unparteiische Akkreditierung und Prüfung von EXIN, die weltweit über 2 Millionen Zertifizierungen durchgeführt hat. Rechenzentrums Design, Management, Operations und die Einhaltung von Standards spielen eine wichtige Rolle in Rechenzentren. Die Minimierung oder Vermeidung von Ausfallzeiten sowie die Effizienzverbesserung haben oberste Priorität und sind damit ein wichtiger Faktor für Datencenterbetreuer auf der ganzen Welt. Die EPI-Schulungsprogramme für Datencenter sind im EPI Data Center Training Framework © abgebildet.

Der Rahmen hat 3 Säulen:

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Seminare Schulungen oder Trainings bundesweit zum Thema: Certified Data Centre

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Die fünf Gründe, warum Mitarbeiter in Ihrem Datencenter zertifiziert sein sollten

  • Grund 1: Computerräume mit potentiell Tausenden von Servern und Speichergeräten sind sehr geschäftskritisch. Wenn das Rechenzentrum einen Ausfall hat, erleidet das Unternehmen große direkte und indirekte Verluste.
  • Grund 2: Rechenzentren sind komplexe Anlagen.
  • Grund 3: Ausfallzeiten sind nicht nur störend, sondern sehr teuer
  • Grund 4: Laut einer Studie gehen fast 25% aller Ausfälle in Rechenzentren auf den menschlichen Faktor zurück.
  • Grund 5: Die Herausforderung für die Industrie: "Close the Cap"

Wenn Sie Fragen haben und noch mehr Details zu den Kursen wünschen, dann kontaktieren Sie uns!


4.7 bei insgesamt 686 Bewertungen

👍

Ein beispielhaftes Teilnehmer­feedback

Excel 2010/2013 Grundlagen
Beginn: 03.08.2016

Das Seminar wurde sehr gut geleitet, die Referentin hat sich sehr gut in der Gruppe angepasst.
J.K.

Excel 2010 für Fortgeschrittene
Beginn: 19.01.2015

Ich fand die Schulung recht interessant und Sherry hat den Kurs sehr gut gestaltet und ist bei jedem auf Fragen eingegangen oder hat es nochmals erklärt. Der Kurs hat mir viel gebracht und ich kann sicher einiges jetzt besser umsetzen als vorher. Grosses Lob!
B.J.

Adobe Photoshop für Fortgeschrittene
Beginn: 21.05.2015

Ich bin sehr zufrieden mit Ihrem Seminar. Der Ablauf, die Information, der Inhalt - alles OK. Vielen Dank - ich wende gerade alles Gelernte an.
M.C.

MCSA Windows Server 2008 - Bootcamp
Beginn: 16.06.2014

Der Raum war ideal eingerichtet. Der Computer in einem hervorragendem Zustand - ideale Voraussetzungen für eine Schulung.
A.M.

Excel 2010/2013 für Fortgeschrittene
Beginn: 25.01.2016

ein sehr höflicher Empfang, ein sehr gut strukturiertes Seminar, angenehmes Lernklima, verständlich, erklärter Inhalt
J.F.

Excel 2010/2013 für Fortgeschrittene
Beginn: 20.06.2016

Alles super - gute Organisation, guter Seminarleiter. DANKE!
S.K.

Excel 2010 Grundlagen
Beginn: 25.03.2015

Sehr geehrtes Prokoda-Team, zunächst möchte ich mich für das lehrreiche Seminar bedanken. Positiv hervorzuheben sind aus meiner Sicht folgende Punkte: - angenehme Teilnehmerzahl (5) - gut strukturierter Seminaraufbau - sehr gut ausgerüsteter Seminarraum - anschauliches Beispiel- und Übungsmaterial - gut verständliche Informationsvermittlung - hilfsreiches Skript Mit anderen Worten, Ihr Seminar ist weiterempfehlenswert.
S.M.

MS Excel 2010 für Fortgeschrittene
Beginn: 13.04.2016

Einfach nur gut, super ausgearbeitet und prima gemacht. Volle Punktzahl für die Dozentin, gerne wieder. empfehlenswert.
K.A.

Outlook 2010 Grundlagen
Beginn: 14.10.2015

Es war eine Gute Schulung und dank wenigen Teilnehmern auch sehr an meine Bedürfnisse orientiert.
S.W.

Excel 2010/2013 Grundlagen
Beginn: 11.04.2016

Es war ein tolles Seminar mit einer sehr kompetenten Seminarleiterin. Die Trainerin hat sich sehr viel Zeit genommen und hat das Seminar sehr interessant und kurzweilig gestaltet.
D.L.